主管部门

及编码

[005005]武汉市青山区统计局

实施单位

区统计局机关

项目属性

综合类

项目起止时间

2020-2020

项目资金

总体目标

中期目标

年度目标

经济普查：全面调查我区第二产业和第三产业的发展规模、布局和效益，了解产业组织、产业结构、产业技术、产业形态的现状以及各生产要素的构成，摸清我区全部法人单位资产负债状况和新兴产业发展情况。

人口普查：查清人口在数量、结构、分布和居住环境等方面的情况变化，为科学制定国民经济和社会发展规划，统筹安排人民的物质和文化生活，实现可持续发展战略，构建社会主义和谐社会，提供科学准确 的统计信息支持。

经济普查：根据市经普办统一部署，完成区第四次经济普查资料整理归档、数据开发和工作总结等各项工作。

人口普查：根据市人普办统一部署，组建普查机构，两员选调和培训、入户普查登记等各项工作。

产出指标

数量指标

经济普查资料开发文章

6篇

数量指标

经济普查资料开发文章

6篇

产出指标

数量指标

人口普查两员业务培训率

100%

数量指标

人口普查两员培训率

100%

产出指标

时效指标

经济普查资料汇编

完成

时效指标

经济普查资料及时整理归档

完成

产出指标

时效指标

人口普查按时完成两员选调

完成

时效指标

人口普查两员选调

完成

产出指标

时效指标

人口普查按时完成组建区街普查机构

完成

时效指标

人口普查按要求组建区街普查机构

完成

效益指标

社会效益指标

向各级党政领导、部门提供我区国民经济发展情况分析，为管理决策服务

完成

社会效益指标

向各级党政领导、部门提供我区国民经济发展情况分析，为管理决策服务

完成

效益指标

社会效益指标

做为全国人口普查的组成部分，向上级人普办报送可靠的人口数据

完成

社会效益指标

做为全国人口普查的组成部分，向上级人普办报送可靠的人口数据

完成

主管部门

及编码

[005005]武汉市青山区统计局

实施单位

区统计局机关

项目属性

综合类

项目起止时间

2020-2020

项目资金

总体目标

中期目标

年度目标

为推估、评价全国分行业和网上零售统计数据提供参考依据。

四众项目调查：为落实《新产业、新业态、新商业模式专项统计报表制度》要求,组织开展“众创、众包、众扶、众筹（简称四众，下同）”统计调查。查找四众平台企业,掌握四众平台企业基本名录,确定四众平台企业调查范围及调查对象。

限下商贸业抽样调查：运用抽样调查方法，系统地调查、收集和整理全区限额以下批发零售贸易、餐饮企业和个体经营户等有关统计资料，为社会消费品零售总额统计和国民经济核算以及市场管理提供准确、可靠的统计依据，为各级政府决策、管理提供科学依据。

基本单位名录库维护：基本单位统计是一项基础的统计工作。基本单位名录是包括了法人单位、产业活动单位基本标识和主要属性信息的数据库，是各项统计调查的字典和抽样框。科学管理基本单位名录库是有效开展统计调查、确保统计数据质量的基础。

劳动力调查：全国劳动力调查是为了及时，准确地反映我国城乡劳力资源，就业和失业人口的总量，结构和分布情况，为政府准确判断就业形势，制定和调整就业政策，改善宏观调控，加強就业服务提供依据。

规模以下工业抽样调查：反映规模以下工业的基本情况、基本总量，包括从业人员期末人数、营业收入、生产支出、应付职工薪酬、资产总计和用电量等。

规模以下服务业抽样调查：按照全国统一规定的统计范围、计算方法、统计口径，调查规模以下服务业企业的经营状况、经营环境，为政府宏观经济政策提供参考依据。

服务业小微企业监测：反应我国服务业小微企业的经营状况、经营环境、为政府宏观经济政策提供参考依据。调查内容包括部分服务业小微法人企业的基本情况，经营状况、经营环境、遇到的困难及建议等。

服务业“三新”统计调查：反映新产业、新业态、新商业模式（简称“三新”）等“新经济”发展情况，为政府加强经济管理和宏观调控，加快实现发展动力转换提供参考。

非公有制人才资源状况抽样调查：取得及时准确的非公有制领域人才数据，实施人才强国战略，研究和指导人才工作提供依据，满足编制国家人才规划数据需要，为有关部门制定相关人才政策提供依据。

统计执法：对全区“四上”企业或调查对象进行数据质量检查，规范统计行为，提高数据质量。

统计培训：对全区四上企业统计员、专项调查调查员进行业务培训，进一步提高统计队伍综合质素。

为推估、评价全国分行业和网上零售统计数据提供参考依据。

四众项目调查：为落实《新产业、新业态、新商业模式专项统计报表制度》要求,组织开展“众创、众包、众扶、众筹（简称四众，下同）”统计调查。查找四众平台企业,掌握四众平台企业基本名录,确定四众平台企业调查范围及调查对象。

限下商贸业抽样调查：运用抽样调查方法，系统地调查、收集和整理全区限额以下批发零售贸易、餐饮企业和个体经营户等有关统计资料，为社会消费品零售总额统计和国民经济核算以及市场管理提供准确、可靠的统计依据，为各级政府决策、管理提供科学依据。

基本单位名录库维护：基本单位统计是一项基础的统计工作。基本单位名录是包括了法人单位、产业活动单位基本标识和主要属性信息的数据库，是各项统计调查的字典和抽样框。科学管理基本单位名录库是有效开展统计调查、确保统计数据质量的基础。

劳动力调查：全国劳动力调查是为了及时，准确地反映我国城乡劳力资源，就业和失业人口的总量，结构和分布情况，为政府准确判断就业形势，制定和调整就业政策，改善宏观调控，加強就业服务提供依据。

规模以下工业抽样调查：反映规模以下工业的基本情况、基本总量，包括从业人员期末人数、营业收入、生产支出、应付职工薪酬、资产总计和用电量等。

规模以下服务业抽样调查：按照全国统一规定的统计范围、计算方法、统计口径，调查规模以下服务业企业的经营状况、经营环境，为政府宏观经济政策提供参考依据。

服务业小微企业监测：反应我国服务业小微企业的经营状况、经营环境、为政府宏观经济政策提供参考依据。调查内容包括部分服务业小微法人企业的基本情况，经营状况、经营环境、遇到的困难及建议等。

服务业“三新”统计调查：反映新产业、新业态、新商业模式（简称“三新”）等“新经济”发展情况，为政府加强经济管理和宏观调控，加快实现发展动力转换提供参考。

非公有制人才资源状况抽样调查：取得及时准确的非公有制领域人才数据，实施人才强国战略，研究和指导人才工作提供依据，满足编制国家人才规划数据需要，为有关部门制定相关人才政策提供依据。

统计执法：对全区“四上”企业或调查对象进行数据质量检查，规范统计行为，提高数据质量。

统计培训：对全区四上企业统计员、专项调查调查员进行业务培训，进一步提高统计队伍综合质素。

产出指标

数量指标

培训基层统计人员

400人次

数量指标

培训基层统计人员

400人次

产出指标

数量指标

全年走访企业部门数量

12户

数量指标

全年走访企业部门数量

12户

产出指标

数量指标

住户调查访户数

400户

数量指标

住房调查访户数

400户

产出指标

数量指标

撰写统计分析材料

12篇

数量指标

撰写统计分析材料

12篇

产出指标

质量指标

报表审核反馈率

100%

质量指标

报表审核反馈率

100%

产出指标

质量指标

统计报表上报率

100%

质量指标

统计报表上报率

100%

产出指标

时效指标

按时完成各项统计调查上报任务

在规定时间节点前完成

时效指标

按时完成各项统计调查上报任务

在规定时间节点前完成

效益指标

社会效益指标

向区委区政府、各部门提供可靠统计信息，为领导管理决策服务

完成

社会效益指标

向区委区政府、各部门提供可靠统计信息，为领导管理决策服务

完成

效益指标

社会效益指标

作为国家统计的组成部分，按时向上级统计部门报送高质量的统计数据

完成

社会效益指标

向区委区政府、各部门提供可靠统计信息，为领导管理决策服务

完成

主管部门

及编码

[005005]武汉市青山区统计局

实施单位

区统计局机关

是否待分配

是

项目起止时间

2020-2020

政策文件

及依据

市人民政府分别发文（《市人民政府关于进一步加强统计工作的意见》（武政[2015]36号）、区人民政府发文《青山区人民政府关于进一步加强统计工作的意见》（青政[2015]24号）

实施目的

与效果

（政策概况）

为加快推进区级统计基础工作规范化建设，健全统计机构，充实统计人员，满足日益增加的统计任务需要。要求区统计局的内设机构要与工作职能相对称，街道相关内设机构加挂统计工作机构的牌子，统计工作延伸到社区（村），形成区、街道、社区（村）三级统计网络。

实施时间

与范围

实施时间：长期，实施范围：全区街道（管委会）所辖社区居委会、村民委员会

政策内容

与标准

区级按全年每个社区居委会5000元、每个村委会2500元测算工作经费，每个社区（村）1名统计人员，全年工作补助1200元进行测算。全区84个社区、12个村委会、96名统计工作人员全年区级经费56.52万元。所需经费市、区按照1：1的比例配套列支。

项目资金

产出指标

数量指标

社区（村）统计人员

1人

数量指标

社区（村）统计人员

1人

产出指标

质量指标

统计工作完成率

100%

质量指标

统计工作完成率

100%

主管部门

及编码

[005005]武汉市青山区统计局

实施单位

区统计局机关

是否待分配

否

项目起止时间

2020-2020

政策文件

及依据

市统计局、市人社局、市财政局联合下发了《关于做好全市公开招聘统计协理员工作的通知》（武统字[2012]1号）、《关于做好全市新增统计协理员公开招聘工件的通知》（武统字[2015]12号）、《关于做好2016年全市统计协理员公开招聘工作的通知》（武统字[2016]15号）。市统计局、市人社局《关于做好全市公开招聘基层专职统计员工作的通知》（武统字[2017]11号）。

实施目的

与效果

（政策概况）

为适应社会公共管理和经济社会发展对统计工作的新要求，进一步强化全市基层统计队伍建设和统计基础工作，提高统计工作质量和水平，发挥统计服务经济社会发展的基本职能，充实区、街道、部门统计力量，进一步提高区级统计工作的深度和广度。

实施时间

与范围

实施时间：长期。实施范围：通过公开招聘录用的统计协理员和基层专职统计员。

政策内容

与标准

统计协理员工资月标准为当地最低工资标准的1.5倍，并按规定参加社会保险。基层专职统计员享受“五险一金”，其岗位待遇、年工资待遇不低于武汉市上年度城镇非私营单位在岗职工平均工资。两类人员区级经费预算150.23万元。

1.统计协理员测算标准：20人，最低工资标准为1750元/月，单位五险按最低标准955.52元缴纳，全年绩效考核16.20万元。按相关文件精神，区级承担经费65.85万元。

工资+=1750*（1.2/2+0.3）*20*12=378000元

单位缴纳社会=（（598.37+299.18+26.18）/2+26.18+5.61）*20*12=118478.4元

工资+社保+补助=37.80+11.85+16.20=65.85万元

2.基层统计员：8人，年工资为8.84万元/人，年办公费0.2万元/人，按合同单位月缴纳“五险一金”1204.85元/人、管理费50元/人。

（8.84+0.2）*8+（1204.85+50）*8*12/10000=84.38万元

项目资金

产出指标

数量指标

全年参加业务培训次数

不少于1次

数量指标

全年参加业务培训次数

不少于1次

产出指标

质量指标

统计数据上报率

100%

质量指标

统计数据上报率

100%

产出指标

质量指标

统计数据审核验收率

100%

质量指标

统计数据审核验收率

100%