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青冶工发[2008] 5 号关于对社区领导班子及社区工作者进行2007年年度考核和评议的通知 |
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| 发布日期:08年4月29日 | 文档来源:冶金街 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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各社区党总支(支部)、各社区居委会: 2007年是社区换届选举后的第一年,为了加强社区领导班子和社区工作者队伍建设,进一步提高社区各方面工作的整体水平,根据武政办(2001)258号文件的有关规定,经研究决定对各社区领导班子和社区工作者进行年度考核和评议,具体方案如下: 一、指导思想 本次考评工作以“三个代表”重要思想为指导,以工作实绩为重点,实事求是、全面认真地总结2007年工作的经验和成绩,树立典型、找出不足,努力提高社区工作者整体素质,促进全街社区建设再上新台阶。 二、考评对象 1、各社区领导班子。 2、全体社区工作者(包括社区党组织专职成员、社区居委会组成人员、低保员、社保员、信访员、残疾人协理员)。 三、考评内容 1、考评社区领导班子,主要看领导班子是否团结,是否有凝聚力、战斗力;工作上是否实行民主管理、民主决策;是否能完成各项目标任务;是否能带领社区工作者抓好社区党建、社区建设,搞好社区服务。 2、考评社区工作者,以所承担的工作任务为主。考评内容为德、能、勤、绩四个方面,重点考评工作实绩。德是指政治、思想和道德素质的表现;能是指业务知识和工作能力;勤是指工作态度和勤奋敬业的精神;绩是指工作的数量、质量、效益和贡献。 四、考评标准 社区领导班子考评结果分为:满意、基本满意、不满意三个等次;社区工作者考评结果分为:优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。优秀等次的人数原则上按每社区一个评选。 个人各等次的基本标准是: 优秀:正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,坚决执行上级决定,遵守法律法规及各项规章制度,熟悉业务,工作勤奋,成绩突出。 称职:能正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,执行上级决定,遵守法律法规及各项规章制度,能熟悉业务,有较强工作能力,能完成各项工作任务。 基本称职:能执行党和国家的路线、方针、政策,思想作风、工作态度一般,基本能完成工作任务。 不称职:政治业务素质差,难以适应工作要求,工作责任心不强,在工作中造成严重不良后果,在居民群众中意见较大。 五、组织领导 为加强对考评工作的组织领导,街党工委、办事处成立考评工作领导小组。 组 长:柳滨 副组长:陈晓冬、江辉、周在祥、宋红、李生木、刘树禹、虞建桥 成 员:徐华荣、彭丽萍、何唐新、曹俐、吴汉青、董德静、吴胜利、李桂芬、叶旻、龚治爱、赵晓兰、艾久莲、袁眉清、黄卉、周芹 考评工作领导小组职责: 1、组织、指导、监督考评工作; 2、根据社区居民代表大会考评情况和社区居委会提出的考评等次初步意见确定社区领导班子和每个社区工作者的考评等次。 3、受理对考评结果不服的申诉。 六、考评程序和步骤 1、学习动员阶段(3月 20日至 21日):布置考评方案,明确考评要求,作好思想动员。 2、社区领导班子和社区工作者个人总结阶段(3月 22日至 25日):社区领导班子和社区工作者均应认真进行书面年度总结,并自评等次。 3、集中考评阶段(3月 26日至 30日)召开社区成员代表大会(吸收部分党员代表和居民群众代表参加), 各社区邀请街挂点干部参加(具体安排见附表三),在社区成员代表大会上由社区主要负责人报告一年来社区班子的工作情况,社区工作者报告各自的工作情况,由与会人员采取无记名投票的方式对社区领导班子和社区工作者进行民主测评。 4、评审反馈阶段(3月31日至4月4日):街考评工作领导小组根据社区成员代表大会的考评情况和社区居委会提出的考评等次初步意见,综合平时的工作表现,确定每个社区领导班子和社区工作者的考评等次并反馈给被考评对象。 七、考评结果的使用 1、年度考评被评为优秀等次的社区工作者,将在全街范围内进行通报表彰,并对表现突出的社区工作者给予相应的物质奖励。 2、本届任期内连年考评均被确定为优秀等次的社区工作者,且符合社区工作者任职条件的,在下一届社区居委会换届选举中可直接确认为候选人参加选举,当选后继续任职。 3、对社区工作者年度考评被确定为不称职的(不称职票数超过参加考评会议并投票测评的居民代表人数的三分之二即确认为不称职),由所在社区提出初步意见,经街考评工作领导小组确认,按武政办(2001)258号文件有关规定予以撤换。 4、社区工作者年度考评结果存入本人档案。 八、几点要求: 1、各社区党总支(支)部要高度重视这次年度考评工作,认真充分地作好考评前的各项准备工作。 2、要充分发动群众,开好社区工作者会、党员会、门栋组长会、居民代表会。广泛听取意见,对党员、群众提出的建议和意见要认真对待、及时整改。 3、要实事求是,客观公正。要客观评价社区的整体工作以及每个社区工作者的实际表现,在充分总结成绩的基础上,找出存在的问题,明确今后努力方向。
中共青山区冶金街工作委员会 青山区人民政府冶金街办事处 2008年3月19日
主题词:社区工作 年度考评 通知
共印45份 附表一: 2007年度冶金街 社区领导班子民主测评表
说明:请在相应的栏目内打“√”。
附表二: 2007年度冶金街 社区工作者民主测评表
说明:请在相应的栏目内打“√”。
附表三 街机关参加社区工作者年度考核人员安排表
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